Prof. Dr. Serap Durusoy’dan toplu sözleşmeye tepki: Bu bir anlaşma değil, dayatmadır

Karayolları, üniversiteler, hastaneler ve santrallerde çalışan yaklaşık 600 bin kamu işçisinin 2025-2026 dönemine ait ücret artışları belli oldu. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda yapılan basına kapalı görüşmenin ardından, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ son teklifi kabul etti ve Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü imzalandı.

Protokole göre, günlük brüt çıplak ücreti 1400 liranın altında olan işçilerin ücreti 1400 TL’ye çekilecek. Herkese seyyanen 40 TL zam yapılacak. Birinci 6 ay için yüzde 24, ikinci 6 ayda ise önce 50 TL seyyanen zam ardından yüzde 11 artış yapılacak. Enflasyon farkı olması durumunda fark da eklenecek.

“Sözleşme işçilerin gerçek taleplerini karşılamıyor”

Prof. Dr. Serap Durusoy, sözleşmenin işçilerin gerçek taleplerini karşılamadığını belirtti. Görüşmelerin basına kapalı yürütülmesini ve grev hakkının daha önce yasaklanmasını eleştiren Durusoy, “Bu bir anlaşma değil, işçilere dayatılan bir sözleşmedir. Talepler yok sayıldı, işçilerin sürece katılımı sağlanmadı” dedi.

Durusoy, kamuoyuna bilgi verilmeden yürütülen sürecin demokratik olmadığını ve sendikaların işçilerin yanında değil, masadaki uzlaşının bir parçası gibi davrandığını belirterek eleştiride bulundu.

Grevi yasaklayıp ardindan toplu sözleşmenin imzalanması.Ustelik iscinin talebini karsilamayan bir anlaşma.Aslinda anlasma degil dayatma.

— Prof.Dr.Serap Durusoy (@serapdurusoy) August 2, 2025